本报讯 大学生寒假在餐厅勤工俭学，工作期间却意外摔伤导致休学半年，双方就休学损失赔偿多次协商未果后对簿公堂。近日，湖南省邵阳市大祥区人民法院审结了一起提供劳务者受害责任纠纷案，认定学费及住宿费属于财产损失范围，餐厅应承担主要责任。 2023年1月中旬，时值寒假 ...

时间。去年3月16日，胡某接到A公司招聘经理的电话，告知其因没有互联网、零售行业经验，工作经历不符合岗位需求，决定不予录用。 为此，胡某诉至法院，请求判令A公司支付一个月经济损失13000元。胡某认为，因A公司反复推迟入职时间并最后决定不予录用，导致自己近一个月时间无法安排求职流程，直到2023年7月才被B公司录用。 面对控诉，A公司辩称，其所发的录用通知仅为 ...

疫情下的收入损失分析：零工、劳务派遣人员风险为稳定雇佣者的1.7倍 核心发现：在新冠疫情大流行早期（2020-2021），年轻人及有家庭者遭遇更高风险的收入损失，农村户口、低文化教育和低收入 ...

在进校招聘的国企。 贰 || 因缺乏足够的预警心态，当6月中旬企业毁约消息到来时，没有备选方案的韦聪才意识到不足一个月薪资的违约金，远远无法弥补毁约给她带来的损失。 叁 || 鉴于在解约过程中缺乏主动权，一些应届生也开始寻求主动解约的策略。 因临近毕业时被企业解除三方协议（即《毕业生就业协议书》），拥有上海某985院校金融学专业研究生 ...

了灾害，这里有着北京西南物流中心涿州园，近百家出版社、出版商的库房在此处及周边地区安家。 据业内人士估算，此次受灾造成的图书码洋（图书出版发行部门用于指全部图书定价总额的词语）损失或超过百亿元。而这些图书公司因为库房不达标等原因大都没有购买保险。 百家图书公司遇难，损失或达百亿码洋 “好多人昨天没有来得及撤离，这会儿才被消防中队的冲锋舟救援出来。整个路面 ...

公司未购买社保，员工就医损失谁担？ 羊城晚报讯 记者董柳、张豪，通讯员曾维维报道：用人单位未给员工购买社保，员工一旦生病，面临高额医疗费时，能找用人单位负责吗？广州市中级人民法院9月 ...

此外，据家属了解，李阿姨在事发前已经连续加班10天，每日工作时间超12个小时，公司安排的过度劳动是李阿姨病发致死的直接原因。综上，遂向法院提起诉讼，主张保洁公司赔偿各项损失共计140余万元。 保洁公司认为，李阿姨的死亡系其自身疾病突发所致，与公司没有直接因果关系。一方面，公司在发现李阿姨晕厥后及时向其家属拨打了电话，告知其发病情况并要求家属到场 ...

未拆封的书籍漂浮在水中，广西书商邹斌损失已逾2000万。“如果水位再涨10公分，就成了4000万”。 受京津冀特大暴雨影响，位于北京西南角的河北涿州遭受洪涝侵袭。2023年8月1日，同许多求救的居民一样，一个清寒的行业正 ...

录用理由。 王女士认为甲公司向其发出录取通知后，无正当理由拒绝与其签署劳动合同，存在不守诚信和用工歧视行为，严重侵犯其合法权益，遂诉至法院，要求甲公司赔偿其劳动合同缔约过失赔偿金等损失。 法院审理后认为，被告通过发送《录取通知函》、要求提供离职证明、同意延长入职时间等行为，足以使原告产生被告确定将与其订立劳动合同的合理信赖。 鉴于被告在前期面试、录用的过程中均未 ...

申请仲裁，该仲裁委出具了《不予受理通知书》。 1、公司赔偿因为薪资待遇与李某事前约定不一致，导致李某无法按期入职上岗，使李某为履行与公司的约定而辞职造成的损失28050元（李某原公司2个月基本工资9350元，放弃年终奖损失1个月工资9350元）； 2、公司赔偿李某不能按照事先商定的时间入职造成的损失及重新寻找工作期间造成的 ...

后，残次品未再大量出现。因此，公司向她索赔8万元无任何事实和法律依据。 8月15日，仲裁委公开审理了此案。经查明，小英的工作职责包括检查机器等内容，若存在工作失误造成损失，理应承担赔偿责任。但小英工作的车间共有36名员工负责操作机器，每天三班倒，与小英一起工作的小组有3名员工，且存在人员不固定的情况。 仲裁委认为，公司提交的证据仅对整个车间进行 ...

分行向婷婷出具解除劳动合同证明书并配合办理人事档案及社保签转等相关手续；2、大连银行成都分行向婷婷赔偿因未向婷婷出具解除或者终止劳动合同的书面证明造成的经济损失1000000元……。 劳动人事争议仲裁委员会裁决：1、大连银行成都分行向婷婷出具解除劳动合同证明，并办理档案和社会保险关系转移手续；2、大连银行成都分行向婷婷赔偿因未出具解除 ...

封控相关的成本，如生活物资成本、核酸/抗原检测成本、方舱医院建造成本、社区志愿者补贴成本等。间接成本则要隐秘得多。例如房租水电燃气成本、核酸检测的等待时间成本、产值下降的损失成本、股价下跌的亏损成本以及次生灾害的连带成本等，这些都可称之为隐性成本。或有成本是指那些可能发生也可能不发生的成本。如封控期间可能因停工引起的违约损失、供应 ...

部分员工对持股会历史分红计算、滥用股东权利零元转让萧山顺发（杭州萧山顺发食品包装有限公司）股权提出了强烈质疑，也已通过诉讼方式向职工持股会、宗馥莉女士追讨损失。 9月9日，经济观察网了解到，目前参与维权的有娃哈哈的在职和离职员工，上述微博由娃哈哈员工维权联络委员会成员发出。 针对该事件，除了上述9月7日，以基层工会联合委员 ...

说。 此外，气候变化正在侵蚀日常生活空间，影响生活舒适度、安全户外运动时间和高效工作时间。《中国报告》显示，2022年，大多数城市的舒适天数只有70到140天。每人每天因高温导致的户外安全运动时长损失达2.30小时，相比历史基准（1.3小时）增长了68%，相比2021年增长了0.3小时。2022年全年热暴露造成的潜在劳动时间损失为383亿小时，平均每位劳动者损失46.6小时，相关的经济损失约为3055元 ...

前有复旦硕士开喷“互联网35岁之后就是个死，哪怕年薪60万也只是低端打工仔”，放弃阿里、百度等大厂offer，毅然决然选了月薪2500的邮局。

周二爆发电商维权事件，上百名电商因不满平台长期乱扣乱罚，聚集抗议，遭到警方镇压，多人被抓捕。据悉，维权电商们因拼多多平台的乱扣乱罚政策，遭受了严重的经济损失，有些甚至濒临破产，他们从各地聚集到上海，希望拼多多退回被扣罚的款项。今年7月，部分海外拼多多跨境电商也曾多次前往广州TEMU总部抗议拼多多的乱扣乱罚政策。 --- ...

任何劳动关系。” 张某认为公司解除劳动关系违法，于是，起诉到法院。法院审理查明，张某确实存在违纪行为，但从其管理岗位特性及此次睡岗行为的严重程度来看，睡岗1小时并未给公司造成重大损失或极坏影响。用人单位行使合同解除权必须以劳动者有违反规章制度的行为发生为前提，并且该行为必须达到严重程度。从张某违纪行为的动机、次数、后果、影响、损失等几个方面考量 ...

处置，公司已经预先赔偿了遇难者家属150余万元。“事情发后我们也很惋惜，主动向家属道了歉，公司进行了预先赔偿。我们给工人买了保险，后续保险走完流程后能为公司挽回一部分损失。”潘先生介绍，因为该事件，工程项目已停工10天，全面进行安全隐患排查，也确实发现一些问题正进行整改中。 “我们当前虽然有不少损失，但也还是一定积极配合检查和整改。通过这次事，让 ...

在会上通过了多项决议。包括：暂停上市公司委派至集团的两位高管张贺、徐翔的职务，并为止损要求集团立即终止与此前资方指定企业的所有不平等贸易合作，同时主张赔偿损失及退还预付货款。 此前，张任集团董事、副总经理、行政管理总部总监，而徐则任集团副总经理、财审总部总监。 作为事件的另一方，港股上市公司南方锰业投资有限公司（01091.HK）（以下简称 ...